Charge RH - Paie et formation

Très belle opportunité de rejoindre un groupe luxembourgeois de renom, et d'évoluer dans un environnement international et multiculturel.

Notre client est une société d'assurance de renom basée au Luxembourg. Elle propose diverses assurances, notamment auto, habitation, vie, santé, et voyage. Il s'agit d'une grande compagnie d'assurance, opérant également en Europe. Vous pourrez y bénéficier d’une dimension multinationale au sein d’une équipe soudée qui accorde une importance particulière à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, ainsi qu’au bien-être de ses collaborateurs.

Notre client recherche, pour son département RH: un chargé RH pour des missions administratives concernant la rémunération/contrats et les formations. Voici donc une belle opportunité d’avoir des tâches variées, mais aussi de progresser auprès de vos collègues et prétendre à une évolution de carrière importante.

Notre client est idéalement situé près des transports en commun, avec toutes commodités sur place: crèche, fitness, cantine, courses, etc…

VOS MISSIONS SERONT

• Préparation des salaires et déclaration de remboursement aux entités externes

• Rédaction des contrats de travail

• Participation à l’élaboration du budget RH

• Organisation et planification de formation

• Préparation du plan de financement formations

• Tâches administratives rémunération et formation

VOTRE PROFIL

• Vous disposez d’une expérience RH de minimum 3 ans, idéalement avec une orientation paie ou formation

• Vous parlez Luxembourgeois, Français et Allemand à un niveau professionnel

PACKAGE SALARIAL ET AVANTAGES LIÉS À LA SOCIÉTÉ 

• Une rémunération très attractive avec 13e mois (convention collective très intéressante)

• Valorisation de votre ancienneté et fidélité: jusqu’à un mois de salaire supplémentaire

• Différentes primes pour valoriser votre travail

• Pension plan, pour préparer votre avenir

• Assurances, vous couvrant en toutes conditions

• Cantine avec prix avantageux

• Parking gratuit intérieur qui efface tous vos tracas de transport

• 35,5 jours de congés qui vous permettront de profiter de ce qui compte le plus pour vous

• Compte épargne temps

• Télétravail autorisé (1j/semaine) et horaires flexibles

• Un cadre très humain avec des managers proches et accessibles

• Une collaboration favorisée grâce à de nombreux évènements d’entreprise: fête de Noël, afterworks, journée de santé…

• Une entreprise déjà très établie mais encore en croissance, l’équilibre parfait pour vous entre stabilité et évolution

• Une localisation idéale et toutes commodités à proximités pour faciliter vos tâches du quotidien

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT TRAITEES AVEC LA PLUS STRICTE CONFIDENTIALITE

Si votre profil convient, vous serez contacté par téléphone par notre recruteur sous une dizaine de jours.