Chef de projet marketing - Orientation digitale (m/f) - GRIDX

En tant que Chef de projet marketing - Orientation digitale, vous serez en charge de développer et de mettre en œuvre la stratégie de communication pour renforcer l'image et la notoriété de GRIDX et ses enseignes intra-groupe.

Vos MISSIONS principales seront :

Gestion de projet marketing :

• Mise en œuvre et suivi du plan de communication des marques : rétroplannings, plans de campagne, rapports statistiques;

• Planification, création et rédaction de contenus multi-supports : publications (magazines, brochures), campagnes, contenus digitaux, vidéos, réseaux sociaux;

• Mise en place et pilotage d’actions marketing pour accroître le nombre de visiteurs et la fidélisation : e-mailing, customer journey, loyalty program, etc;

• Soutien dans le marketing opérationnel du centre à travers la création de visuels, supports de communication, rédaction de contenus (print et digitaux);

• Veille concurrentielle, suivi des tendances et des saisonnalités liées aux activités du centre.

Orientation digitale :

• Mise à jour du site internet et des différentes plateformes de référencement;

• Création, programmation et publication de contenu visuel attrayant (photos, vidéos, stories, posts) pour favoriser l’interaction avec la communauté et renforcer la visibilité et l’engagement;

• Gestion de la collaboration avec des influenceurs pour des campagnes impactantes;

• Suivi des campagnes payantes avec l’agence de marketing digital.

PROFIL, compétences et qualifications requises :

Formation et maîtrise de logiciels :

• Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en communication et marketing;

• Maîtrise confirmée des outils de création de contenu : Canva, Cap Cut et autres;

• Connaissance des réseaux sociaux et des outils de gestion : Hootsuite, Agorapulse ou équivalents;

• Expérience dans la gestion de projet, de planning et de coordination marketing requise.

Compétences :

• Langues exigées : français ET anglais à l’oral comme à l’écrit;

• Capacité à produire des contenus rédactionnels de qualité dans les deux langues (articles, posts, newsletters).

Qualités personnelles :

• Bonne capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément;

• Créativité, capacité à penser "outside the box", rigueur et sens de l’organisation;

• Autonomie, esprit d’initiative, implication et autodidactisme;

• Flexibilité (être disponible soirs et/ou weekends pour couvrir certains événements).

L’entrée en poste est prévue à partir de mars 2026.