TeamLeader - Senior System Engineer (m/f)
Cactus est une entreprise familiale luxembourgeoise avec plus de 4.000 collaborateurs qui s’engage quotidiennement pour la meilleure satisfaction des clients.
Leader du secteur de la Grande Distribution au Luxembourg avec plus de 25 magasins, nous sommes à la recherche d'un TeamLeader - Senior System Engineer (m/f) pour renforcer nos services.
Vous serez sous la responsabilité du Responsable IT Infrastructure et Sécurité, et en étroite collaboration avec les autres services de la DSI.
Responsabilités :
En tant que TeamLeader - Senior System Engineer, vous serez le garant de la stabilité, de la performance et de la sécurité de nos environnements systèmes et bases de données.
Au-delà de l’expertise technique, ce poste demande des capacités de leadership pour encadrer, orienter et accompagner les autres ingénieurs systèmes dans leurs missions quotidiennes.
Vos missions principales :
Administration systèmes : garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des environnements Linux.
Virtualisation & cloud : gérer et optimiser les plateformes VMware, et participer à la modernisation des environnements virtualisés vers du (HCI).
Bases de données : assurer la gestion et la performance des bases Oracle et autres environnements critiques.
Stockage & sauvegarde : administrer les infrastructures de stockage et les solutions de backup (Commvault).
Automatisation : développer des scripts pour simplifier l’exploitation et le monitoring.
Sécurité : appliquer les bonnes pratiques de durcissement et contribuer à la fiabilité globale des systèmes.
Encadrement & expertise : accompagner les ingénieurs systèmes, partager les bonnes pratiques et soutenir les projets techniques.
Projets & support : participer aux projets d’évolution d’infrastructure et assurer le support niveau 2/3 sur les incidents complexes.
Compétences requises :
Formation supérieure en informatique ou ingénierie systèmes (Bac +3 à Bac +5).
Expérience significative (7 ans ou plus) en environnement critique et haute disponibilité.
Solides compétences en administration Oracle et optimisation des performances.
Bonne maîtrise des environnements de virtualisation (VMware, Nutanix).
Expertise en Linux (Debian, SUSE, RedHat) et en infrastructures de stockage (SAN).
Connaissance des solutions de sauvegarde (Commvault, Cohesity).
Maîtrise du scripting et de l’automatisation (Bash, Python, PowerShell, etc.).
Sensibilité aux bonnes pratiques de sécurité (durcissement, IAM, MFA).
Expérience en PRA/PCA et monitoring (Naemon, PRTG ou équivalent).
Leadership & Soft Skills attendus :
Leadership affirmé et capacité à fédérer une équipe d’ingénieurs systèmes autour d’objectifs communs.
Capacité à encadrer, organiser et prioriser les activités d’une équipe en environnement critique.
Excellentes compétences en communication et en collaboration transverse.
Aptitude à accompagner la montée en compétences des collaborateurs et à partager les bonnes pratiques.
Capacité à gérer des situations complexes (incidents majeurs, arbitrages techniques, tensions humaines).
Sens des responsabilités, rigueur et orientation résultats.
Capacité à conduire le changement et à faire évoluer les pratiques techniques et organisationnelles.


