Gérant Technique (h/f/x)
Gérant Technique (h/f/x)
WISAG Luxembourg fait partie du groupe WISAG, un acteur majeur des services aux entreprises en Europe. Présente au Luxembourg depuis de nombreuses années, l’entreprise propose des solutions complètes en facility management, services techniques, propreté, sécurité et support administratif.
Chez WISAG Technical Service (WTS), nous assurons la continuité et la qualité des services techniques au sein de sites exigeants (bâtiments tertiaires, infrastructures, environnements sensibles).
Nous recherchons actuellement un.e Gérant.e Technique pour rejoindre notre équipe sous contrat à durée indéterminée, à temps-plein.
En tant que Gérant Technique, vous serez le référent technique officiel et garant de la conformité des installations. Vous jouerez un rôle clé : sécuriser l’exploitation, structurer les processus et accompagner la montée en maturité de l’organisation sur les sujets techniques.
Vous rejoignez une structure (WTS) à taille humaine avec une équipe stable, soudée, et bienveillante. Dans le même temps, vous évoluez au sein d’un groupe international, avec des exigences de reporting, de structuration et d’outillage. C’est un poste idéal pour un profil ingénieur qui aime combiner terrain, pilotage et responsabilité.
Vos missions
Vous êtes responsable de la supervision technique, de la conformité réglementaire et du pilotage opérationnel du périmètre HVAC. Vous collaborez avec les équipes opérationnelles (~30 personnes terrain + bureau), les partenaires externes et les clients afin de garantir :
la performance des installations
la qualité de service
la sécurité des personnes et des équipements
le respect des standards et normes
Vos responsabilités
1) Pilotage technique & conformité
Porter la responsabilité technique et la licence de l’entreprise
Garantir la conformité aux normes (ITM, bureaux de contrôle, réglementation luxembourgeoise)
Apporter des solutions techniques crédibles et pragmatiques aux clients
Réaliser ou valider les études techniques sur les projets complexes
Être l’interlocuteur technique de référence auprès des clients, partenaires et autorités
2) Gestion des opérations & coordination
Organiser et coordonner l’activité des équipes techniques internes et sous-traitants
Arbitrer et planifier les priorités entre curatif, préventif et projets
Garantir la qualité d’exécution et limiter les reworks
Être l’interlocuteur technique en cas d’incident complexe
3) Management humain
Manager des équipes fidèles, expérimentées, habituées à travailler ensemble
Instaurer un climat de confiance, de respect et de stabilité
Gérer les tensions, conflits, arbitrages humains
Être un leader calme, capable d’écouter et de décider
4) Business, commerce & gestion
Participer activement au développement commercial (réseau, opportunités, chiffrages)
Maintenir et développer un portefeuille clients (promoteurs, FM, privés)
Piloter le P&L, les budgets et la rentabilité des projets
Suivre la facturation, les fournisseurs, les marges
Contribuer aux objectifs de croissance
5) Interface avec le groupe WISAG
Reporter les résultats commerciaux, financiers et opérationnels
Participer aux comités de Direction et réunions de pilotage
Déployer progressivement les outils, méthodes et exigences du groupe
Trouver le juste équilibre entre structuration et réalité terrain
Profil recherché
Les indispensables
Diplôme d’ingénieur (ou équivalent niveau Bac+5) en ingénierie, énergie, HVAC, électromécanique ou domaine connexe
Capacité à porter la responsabilité technique liée au périmètre / autorisation d’établissement (exigence obligatoire du rôle)
Expérience confirmée dans un environnement technique lié à :
HVAC / CVC
maintenance multitechnique
exploitation de bâtiments
Capacité à coordonner plusieurs priorités : urgences, planning, équipes, prestataires
Leadership naturel, crédible techniquement, capacité à embarquer les équipes
Connaissance des réglementations techniques au Luxembourg
Rigueur, sens des responsabilités, esprit de solution
Français courant
Les atouts
Expérience en facility management / prestations sur sites clients
Bonne connaissance des référentiels ISO 9001 / 14001 / 45001
Expérience de structuration (process, KPIs, reporting, documentation technique)
Anglais et allemand sont un avantage.
Processus de recrutement
1er échange avec notre recruteur (30 minutes)
Entretien technique (1h30)
Rencontre finale / validation (1h30)
Un extrait de casier judiciaire vous sera demandé en cas d’embauche.
Si vous ne correspondez pas 100% à ce descriptif, mais que ce poste vous interpelle, postulez !


