Chef de Projet junior Courant Faible (H/F/D)

Sur le marché luxembourgeois, Paul Wagner & Fils fait partie des leaders dans le domaine des techniques du bâtiment avec plus de 330 collaborateurs. Afin de renforcer et développer notre équipe, nous recherchons pour entrée immédiate ou à convenir un Chef de Projet Basse Tension et Courant Faible (H/F/D) avec le profil suivant :

Vos missions

·       Direction technique, organisationnelle et commerciale de projets dans le domaine des installations basse tension et courant faible

·       Planification, pilotage et suivi des coûts, des délais et de la qualité des projets

·       Étude, conception et coordination dans le domaine de la basse tension et du courant faible

·       Coordination des équipes internes de montage ainsi que des prestataires externes et sous-traitants

·       Veillant au respect des exigences légales, des normes techniques et des règles de sécurité en vigueur

·       Participation aux réunions de chantier et coordination avec le maître d’ouvrage, bureau d’études et les organismes de contrôle

·       Élaboration des documentations techniques, métrés et situations de travaux

·       Gestion des travaux supplémentaires et suivi financier des projets

·       Contrôle régulier de l’avancement des travaux, de la qualité d’exécution et du respect des délais

·       Représentation de l’entreprise auprès des clients et partenaires du projet

Votre profil

·       Formation achevée en électrotechnique ou qualification équivalente (technicien, brevet de maîtrise, bachelor, ingénieur)

·       Minimum 3 ans d’expérience professionnelle dans la gestion de projets basse tension et/ou courant faible

·       Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur (EN, VDE, VDS exigences ITM  est un atout)

·       Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions

·       Sens de l’organisation et esprit entrepreneurial

·       Excellentes compétences relationnelles et esprit d’équipe

·       Fort sens du service et orientation client

·       Maîtrise du français ; la connaissance de l’allemand constitue un avantage

Conditions et avantages

·       Un travail varié et intéressant à grande responsabilité

·       Poste à pourvoir immédiatement en CDI

·       Rémunération basée sur la performance dans une entreprise en croissance

·       Possibilités de formation et de développement professionnel

·       Environnement de travail agréable avec une équipe motivée et engagée

·       Entreprise reconnue à dimension humaine

·       Plan d’intégration structuré et environnement multiculturel

·       Assurance médico complémentaire